Ey, du Blinder!

Der Ansatz hierbei ist, dass der Verband mit professioneller Hilfe Motivplakate entwickelt, die pointiert auf das bestehende Problem hinweisen und zugleich für die Aufgaben im Schiedsrichterwesen werben.

Als wichtige Multiplikatoren sind die Vereine mit im Boot. Ihnen stellt der Verband auf seiner Homepage die gestalteten Plakatvordrucke in verschieden Formaten zum Download zur Verfügung. Ziel ist es, dass auf diesem Weg viele Plakate den Weg in die Sportstätten und Vereinsheime finden und möglichst alle Spieler, Trainer, Offiziellen und Zuschauer diesen Aufruf mitbekommen. Selbstverständlich erwartet man, dass sich der ein oder andere Handballbegeisterte für die wichtige Aufgabe des Schiedsrichters interessiert.

„Werde Schiedsrichter und pack mit an, damit wir auch weiter unseren Sport ausüben können“, lautet denn auch eine zentrale Botschaft auf den Plakaten.

Die Pfälzer Verantwortlichen wollen – so das Statement auf ihrer Homepage – mehr motivierte Schiedsrichter. Dabei freuen sie sich auf Interessierte aller Altersstufen, die sie gut ausbilden und intensiv beim Einstieg begleiten möchten. Unterstützt von den Vereinen sollen insbesondere die zukünftigen Newcomer an der Pfeife bei ihren Spielen ein Umfeld antreffen, das von gegenseitigem Respekt und Fairplay geprägt ist.

Und was für sie Respekt und Fairness bedeutet, damit halten die Pfälzer auch nicht hinter dem Berg:

• Auch der Schiedsrichter darf Fehler machen. Er ist nur ein Mensch und muss innerhalb von Sekundenbruchteilen entscheiden.
• Schiedsrichter sollen bei umstrittenen Situationen ruhig bleiben und sich auf ihr Spiel konzentrieren können.
• Entscheidungen des Schiedsrichters werden nicht ungebührlich kritisiert oder kommentiert.
• Alle Spieler und Offiziellen bedanken sich nach dem Schlusspfiff aufrichtig beim Schiedsrichter.

Die Schiedsrichter lieben ihren Sport genauso wie Spieler, Offizielle und Zuschauer. Sie machen ihre Aufgabe zudem ehrenamtlich. Deshalb ist es nicht nur aus Sicht des Pfälzer Handballverbandes wichtig, dass sie ihr Amt motiviert weiter ausüben und dabeibleiben. Nur so kann das Problem Schiedsrichtermangel Stück für Stück behoben werden.